DOE e-Services

เงินว่างงานกี่วันได้  กรณีลาออกหรือสิ้นสุดสัญญา : รับเงินทดแทน 30 % ของค่าจ้าง ครั้งละไม่เกิน 90 วัน; กรณีไม่ได้ทำงานจากเหตุสุดวิสัย : รับเงินทดแทน 50 % ของค่าจ้าง ครั้งละไม่เกิน 180 วัน ทั้งนี้ หากใน ใบเสร็จรับเงิน ; หนังสือรับรองจากนายจ้าง ; สถิติวันลาจากบริษัทของผู้ยื่นคำขอ; สำเนาสมุดบัญชีเงิน

กรณีถูกเลิกจ้าง ได้รับเงินทดแทน 70% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 200 วันปีปฏิทิน โดยคำนวณจากฐานค่าจ้างขั้นต่ำเดือนละ 1,650 บาท และสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท ได้รับเงิน5-7วันหลังวันนัดรายงานตัวจริงคะ การคำนวณเงินเค้าจะดู15เดือนย้อนหลังคะดูฐานสูงสุด3เดือนมาถัวเฉลี่ย ลาออกเองใช้ฐานค่าจ่ายนำส่งเงินสมทบ×30%และก็มาหาร30วันคะและก็×ด้วยจำนวนวันที่มีสิทธิถ้าไม่

แนะขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนกรณีว่างงานด้วยโทรศัพท์มือถือ เพื่อรับเงิน90-180วันง่ายดังนี้ Freedom Channel by Kasemsan•178K views · 9:03 · Go to channel ตกงานเพราะลาออก ได้เงินคนว่างงานกี่บาท ได้คนว่างงานกี่เดือน ในกรณีที่ผู้ประกันคนว่างงานเพราะลาออกเอง แล้วทำเรื่องขึ้นทะเบียนคนว่างงานกับประกันสังคมแล้ว จะได้รับเงินชดเชยประกันสังคมไม่เกิน 90 วัน